Vorbereitung von Mitarbeitern auf Auslandstätigkeiten

Ein international tätiges Unternehmen lässt Mitarbeiter für zukünftige Auslandseinsätze und -aufenthalte vorbereiten. Die Mitarbeiter werden qualifiziert, mit anderen Kulturen sensibel und zielorientiert umzugehen. Sie lernen, unterschiedliche Verhaltensmuster, Normen und Werte richtig zu interpretieren. Missverständnisse können so vermieden und Beziehungen produktiver gestaltet werden. Die Qualifizierung erfolgt über einen längeren Zeitraum, kurze Trainingsphasen und lange Abschnitte mit Nachbereitung und Reflexion eigener Erfahrungen lösen sich ab, um eine nachhaltige Wirkung zu ermöglichen.