Lerntransfer - vorbereiten und begleiten

Das beste Seminar bringt nichts, wenn die Teilnehmenden anschließend nichts oder nur wenig umsetzen. Daher ist es entscheidend, dass ein Transfer zur Praxis hergestellt werden kann.

Es ist wichtig, dass wir Trainer:innen schon im Seminar den Transfer mit entsprechenden Übungen vorbereiten und die Teilnehmenden so bei der Umsetzung in ihrem Arbeitsalltag unterstützen. In diesem Workshop lernen Sie sehr unterschiedliche Methoden kennen, in denen die Teilnehmenden die Umsetzung des Gelernten konkret planen und vorbereiten, damit sie den größtmöglichen Nutzen aus dem Seminar ziehen können. Sie erfahren, wie Sie den Transfer Ihrer Seminarinhalte bereits während des gesamten Seminars mit den Teilnehmenden vorbereiten und besonders intensiv am Ende der Veranstaltung anregen können.

Zielgruppe

Der Workshop richtet sich an alle, die (Online-) Seminare und Veranstaltungen durchführen und sicherstellen möchten, dass die vermittelten Inhalte später auch effektiv umgesetzt werden.

Ihr Nutzen

Sie lernen kleine Transfer-Übungen kennen, die Sie immer wieder mal zwischendurch während des Seminars einsetzen können.
Sie lernen Transfer-Methoden für den Seminarabschluss kennen, die Ihren Teilnehmenden helfen, das Gelernte später auch umzusetzen und anzuwenden.

Methoden

Kurz-Vortrag
Übungen und Methoden, die in der Gesamtgruppe, in Kleingruppen und Einzelarbeit durchgeführt werden

Schwerpunkte

Transfer während des Seminars: Warum es sinnvoll ist, schon während des Seminars regelmäßig kleine Transfer-Einheiten einzubauen und wie Sie diese gestalten können.
Transfer zum Seminar-Ende: Verschiedene Methoden, die am Ende eines Seminars in Gruppen oder Einzelarbeit durchgeführt werden können, um den Transfer zu fördern.
Transfer-Buddys: Anregung von Erfolgspartnerschaften zwischen Teilnehmenden, um die Umsetzung des Gelernten zu unterstützen.
Transfer nach dem Seminar: Online-Folgeseminare lassen sich leicht organisieren und bieten eine wertvolle Unterstützung für Ihre Teilnehmenden, um die Umsetzung zu fördern. Gemeinsam können Sie besprechen, was gut geklappt hat, was nicht und wo noch weitere Unterstützung hilfreich ist.